
* Suggerim que vingui vestit / a d'acord al seu salari. Si el veiem calçant uns Martinelli o amb una bossa Gucci, assumirem que la seva situació econòmica és pròspera, i per tant no necessita un augment de sou.
* Si vesteix miserablement, entendrem que vostè necessita aprendre a administrar-se millor, perquè així pugui comprar roba de millor qualitat, i per tant vostè no necessita un augment de salari.
* Si vesteix vostè en un terme mitjà, vol dir que vostè està exactament on ha d'estar, i per tant no necessita un augment en la seva nòmina.

* D'ara endavant no acceptarem un justificant mèdic com a prova que va estar malalt. Si vostè pot anar al metge, lògicament vostè pot venir a treballar.

* Totes les cirurgies estan prohibides. Mentre vostè treballi per aquesta empresa necessita tots els seus òrgans. Nosaltres el vam contractar a vostè intacte. Qualsevol extirpació constitueix una violació al contracte de treball.
.

DIES PER ASSUMPTES PROPIS:
* Tot empleat i empleada rebrà 104 dies per a assumptes propis durant l'any. Aquests es diuen dissabtes i diumenges.
.

DIES DE VACANCES:
* Totes les empleades i els empleats de l'empresa faran les seves vacances en les mateixes dates cada any. Els dies de vacances seran els següents: 1 de gener, 12 d'octubre i 25 de desembre.
.

DIES PER FUNERALS:
* No hi ha excusa per faltar a la feina. No hi ha res que vostè pugui fer per amics / amigues, familiars o companys / es de treball morts. Heu de fer els esforços perquè als funerals assisteixin persones que estiguin aturades.
* En casos molt especials on la presència de l'empleat o empleada sigui necessària, el funeral s'ha d'organitzar a les últimes hores de la tarda. Nosaltres li permetrem treballar contínuament durant la seva hora de menjar per que així pugui sortir una hora abans, sempre que la seva part del treball hagi estat complerta.
.

* Aquesta serà una excusa acceptable. No obstant això, li requerim com a mínim dues setmanes de pre-avís ja que és la seva responsabilitat entrenar al seu substitut o substituta.
.

ÚS DELS BANYS:
* Fins avui s'ha perdut molt temps en els banys.
En el futur, utilitzarem la pràctica d'anar al lavabo en ordre alfabètic. Per exemple tots els empleats / es els noms dels quals comencin per "A" hi aniran de 9:00 a les 9:20
* Si no teniu ganes d'anar a l'hora que us toca, caldrà que espereu al proper dia quan el seu torn arribi una altra vegada. En casos d'emergències extremes, l'empleat / l'empleada podrà canviar el seu torn amb el d'algun altre empleat / a. Els supervisors i supervisores dels dos empleats hauran d'aprovar el canvi de torn per escrit.
* A més, tindran un límit de tres minuts en els lavabos. Al final dels tres minuts, sonarà una alarma, el rotllo de paper es retraurà, la porta de l'inodor s'obrirà i se li prendrà una fotografia com a prova de la infracció. Després de dues infraccions, la seva foto es col·locarà al tauler d'anuncis sota la categoria "Infractors Crònics".
.
* Les persones primes tindran 30 minuts per menjar, ja que necessiten menjar molt per poder lluir sanes.
* Les persones de mida normal tindrà 15 minuts per el menjar, com a garantia d'un dinar sa i equilibrat i així mantenir la línia.
* Als grassos i grasses se'ls donarà 5 minuts ja que aquest temps és més que suficient per menjar-se una galeta de "Biomanán" i una pastilla crema-greixos.






















































































































































































































































































































































































































































































































































